Directeur H/F

Le Directeur est chargé de :

• Superviser et de coordonner les fonctions administratives et opérationnelles quotidiennes de la jeune entreprise en Côte d'Ivoire et d'élaborer une stratégie pour son développement.
• Diriger l'élaboration et la mise en œuvre des stratégies de marketing et de vente, y compris le suivi des progrès, l'établissement de repères individuels et l'identification des ressources nécessaires à la réalisation des objectifs.

Savoir :

• Établir une présence locale qui démontre la culture et la vision de l'entreprise.
• Gérer les opérations quotidiennes de tous les départements (c'est-à-dire le marketing, les ventes, les finances) dans le pays.
• Rédiger et soumettre des rapports hebdomadaires au PDG de l'entreprise.
• Élaborer un plan d'affaires.
• Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de croissance.
• Augmenter les revenus et atteindre les objectifs fixés.
• Analyser les données comptables et financières.
• Être le fer de lance des activités d'expansion (canaux de distribution ruraux, campagnes de marketing, etc.)
• Établir et gérer les relations locales avec les partenaires, les vendeurs et les distributeurs.
• Coordonner toutes les procédures de bureau et résoudre tous les problèmes administratifs.
• Superviser toutes les activités et les performances des objectifs spécifiques du projet du début à la fin.

Savoir faire- savoir être : 

• Expérience avérée en coordination de projet, gestion de projet de préférence avec plus de 03 ans d'expérience
• Compréhension des fonctions commerciales telles que les RH, les finances, le marketing, etc.
• Compétence démontrable en matière de développement commercial.
• Connaissance pratique de l'analyse des données et des mesures de performance/opération.
• Connaissance pratique de l'infrastructure informatique/professionnelle et de Google Suite/ MS Office.
• Capacités exceptionnelles d'organisation et de leadership.
• Excellentes capacités interpersonnelles et d'expression en public.
• Le candidat idéal a la volonté et l'ambition d'accroître la notoriété et les ventes de Noble Cup.
• Le candidat doit avoir une expérience des affaires en Côte d'Ivoire et/ou en Afrique de l'Ouest.
• Aptitude à la prise de décision et à la résolution de problèmes.
• Maîtrise de l'anglais et du français.
• Sens de l'entrepreneuriat et ambition.